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FAQ

よくあるご質問

採用に関してよくいただくご質問をまとめました。こちらで解決しない場合は、お気軽にカジュアル面談・お問い合わせよりご相談ください。

応募・選考について

歓迎しています。法人営業や顧客折衝、進行ディレクションなどの経験を活かしていただけます。広告運用についても、データと向き合うことが好きで学ぶ意欲のある方であれば、経験の浅い方も歓迎します。まずはカジュアル面談でお話ししましょう。

明確な年数基準はありません。ご経験やスキル、志向に応じて役割・条件を決定します。これまでのご経験に自信がない方も、まずはお気軽にご相談ください。

エントリー → 代表面談 → 内定、が基本の流れです。書類選考や複数回の面接はなく、代表との面談を一度行います。詳細は各職種の募集要項をご覧ください。なお選考フローは変更となる場合があります。

可能です。応募を前提とせず、仕事内容や働き方、キャリアについて気軽にお話しいただけます。エントリーフォームの「ご希望の種別」で「カジュアル面談を希望」を選んでお申し込みください。

募集職種・仕事について

広告運用者アカウントプランニングを募集しています。それぞれの仕事内容・働き方・募集要項を4つのページでご紹介しています。

Google広告・Yahoo!広告・Meta広告・LINE広告・TikTok広告・X広告などを幅広く扱います。ご経験や適性に応じて担当媒体を決定し、徐々に幅を広げていただきます。

広告運用者・アカウントプランナー・クリエイター・デザイナーなど、専門性を持ったメンバーとチームを組んでプロジェクトを進めます。役職や年次に関係なくフラットに意見を交わせる環境です。

働き方・待遇について

大阪・北摂を拠点に、リモートワークと対面を併用できる働き方です。クライアント訪問や社内ミーティング等により、出社・外出が発生する場合があります。

業務委託契約に基づき、稼働時間・稼働日数はご相談のうえ柔軟に決定します(成果ベース)。土日祝の稼働は原則ありません。定例ミーティングは平日日中に実施します。詳細は職種ごとの募集要項をご確認ください。

ご経験・スキル・稼働量に応じて業務委託費(報酬)・条件を決定します。詳細は面談時にご案内します。業務に必要な環境・ツールは、稼働開始前にご相談のうえ調整します。

書籍購入や外部研修のサポート、ナレッジ共有の場など、学び続けるための仕組みがあります。新しい媒体や手法への挑戦を後押しする文化です。

疑問は、面談で解消しましょう。